Themenbeispiele/ Projekte bei der Grundfos Pumpenfabrik GmbH
Workshop/ Teamtraining für das Management Team (Weiteres Optimieren der hausinternen Führungskultur durch Führungsgrundsätze, gegenseitige Erwartungen klären, erfolgreiches Umgehen mit Konflikten, Außenwirkungen überprüfen etc.)
Workshop “Personalentwicklung bei Grundfos” (Vertrauen erzeugen, um die Offenheit zu erhöhen, Ergänzungen einholen/ weitere konkrete Erwartungen an die zukünftige Zusammenarbeit im Führungsteam sammeln und hinterfragen, Empfehlungen für konkrete Maßnahmen und zukünftige Vereinbarungen zur (weiteren) Förderung der Zusammenarbeit im Führungsteam erarbeiten, konkrete Vorschläge für übergreifende (Unternehmens-) Spielregeln sammeln, verbindliche Vereinbarungen für die weitere Bearbeitung des Projekts treffen)
